activités professionnelles (la reunion)

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute un(e) secrétaire médicale H/F à 100 % pour son service imagerie. ATTRACTIVITE : Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité : - Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques - Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim). Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social. MISSIONS PRINCIPALES : - Accueil physique des patients et visiteurs - Vérification de l'identité des patients - Accueil téléphonique - Gestion de l'agenda des consultations externes - Nb de praticiens 2+ téléradiologie - Gestion des rendez-vous et dossiers de téléradiologie avec IMADIS - Alimentation du DPI - Ouverture et tri du courrier - Frappe des Comptes-rendus d'imagerie - Mise à jour des tableau de service des médecins Applications utilisées : - OFFICE MonSisra Maincare Crossway Itis COMPÉTENCES REQUISES : - Compétence de frappe de documents exigée - Respecter les règles[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Seyssins, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD à pourvoir dès que possible et jusqu'au 04 juillet 2025 Horaires de travail : 10h à 17h15 (30 minutes pause) sur 4 jours L'assistant(e) social a pour missions : En lien avec les autres acteurs du soin, l'assistant(e) social(e) conseille et assiste les patients et leur entourage afin de traiter leurs difficultés sociales, médico-sociales et économiques. Il/Elle accompagne les patients dans les démarches administratives pour faciliter le retour à l'autonomie, le placement en structure adaptée, l'insertion sociale et professionnelle. Il/Elle exerce sa mission dans le parfait respect de la charte de personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Activités principales : Aide aux personnes en difficulté - Evaluer les besoins des personnes en difficulté et établir un diagnostic psychosocial - Construire un plan d'aide approprié - Informer, orienter et guider les personnes selon les difficultés identifiées - Faire le lien entre les différents organismes et les personnes en difficulté - Mettre en place des actions préventives ou curatives en vue du retour ou[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Action Éducative Parentalité (PAEP) 1 CHEF de SERVICE (H/F) Service AEMO (0.50 ETP Chalon sur Saone / 0.50 ETP Macon) CDI TEMPS PLEIN à pourvoir dès que possible Le Pôle Action Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Educative et Parentalité intervient sur le territoire de Saone et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Macon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saone) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). Le chef de service, par délégation de la Direction de Pôle est garant de l'effectivité de l'attribution et da mise en œuvre des mesures d'AEMO sur le territoire. Il réalise sa mission en articulation étroite avec l'autorité Judiciaire, et les partenaires du territoire. Vos missions : Garantir la continuité[...]

Conseiller / Conseillère technique de service social

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Entreprise La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Poste Rattaché à la responsable du service social de l'Indre, vos missions seront les suivantes : + Apporter un accompagnement et un appui technique aux collaborateurs de votre équipe + Participer au suivi des indicateurs liés aux objectifs institutionnels (CPG, comptabilité analytique, statistiques, études de secteurs, suivi qualité.), + Assurer la préparation et le suivi administratif de dispositifs dans lesquels le service est impliqué, + Assurer le secrétariat du responsable et faciliter son activité (gestion des appels téléphoniques, mise en forme des documents, rédaction de compte-rendu de réunion et de notes de synthèse, suivi des tableaux de gestion du personnel). + Préparer, organiser et assurer le suivi des instances décisionnelles (préparation des dossiers,[...]

Professeur(e) technique d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Le candidat devra dispenser un enseignement en classe de BAC PRO et CAP Logistique sur les tous les niveaux de la seconde à la terminale. Il s'agit d'un enseignement, en salle de cours ou en entrepôt destiné à dispenser un enseignement des métiers de la logistique. Il est basé sur quatre pôles d'activité : - Réalisation des opérations logistiques dans un environnement sécurisé - Satisfaire le client par la coordination des activités logistiques - Contribuer de manière responsable à l'efficacité des activités logistiques d'une organisation - Conduire en sécurité des engins de manutention Les classes de 24 élèves maxi sont constituées de jeunes de 15 à 18 ans. Le professeur doit assurer les cours et les TP/TD, il dispose de matériel informatique et des outils au sein de la salle de cours. L'emploi du temps s'étale sur toute la semaine du Lundi au vendredi soir sur une quantité de 18h00 par semaine. Toutes les heures de cours sont situées au Lycée Haroun Tazieff. Compétences transversales requises : Le candidat devra intégrer toutes les compétences du professeur de l'éducation nationales telle que par exemple : - Faire partager les valeurs de la République -[...]

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Enseignement - Formation

Marcy-l'Étoile, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions & activités (liste non exhausitive) Vous intégrez la Chaire Bien-être animal de VetAgro Sup (http://chaire-bea.vetagro-sup.fr/ ) qui a pour objectifs de produire de la connaissance scientifique, de favoriser les interactions entre tous les acteurs du bien-être animal et d'informer et de former les professionnels impliqués sur les questions de bien-être. Habilitation des organismes de formation pour le certificat de compétence "protection des animaux dans le cadre de leur mise à mort » (CCPA) et pour « l'attestation de connaissances pour les animaux de compagnie d'espèces domestiques » (ACACED) - 40 % * Effectuer une veille et réaliser l'adaptation des procédures d'audit selon l'évolution de la réglementation en vigueur, * Instruire et répondre aux demandes d'habilitation des organismes de formation. * Réaliser des audits des organismes de formation habilités (en présentiel et distanciel). * Effectuer des réunions de coordination avec la DGER concernant les avis finaux. Appui aux activités permanentes de la Chaire bien-être animal - 60 % * Soutenir les actions de formation de la Chaire Bien-être animal (organisation, gestion des conventions, appui[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montdidier, 80, Somme, Hauts-de-France

Le CHIMR recherche pour son Centre Médico Psychologique, site de Montdidier, 1 assistant(e)social(e). Poste à 100% à pourvoir au 1er juillet 2025 FONCTIONS ET ACTIVITES - Missions de conseil, d'orientation, de soutien des patients accueillis et de leur famille. - Accompagnement dans leurs démarches et instructions des mesures d'action sociale. Evaluations des situations. Ouverture et maintien des droits. - Róle de médiateur entre le service Hospitalier, le malade, l'entourage et les personnels médicaux sociaux. Activités de secteur : Permanences, VAD, liaisons environnement social (familles, employeurs, institutions, lieux de vie...) - Activités intra-hospitalières (entretiens, liaisons médicales, services administratifs). - Implication dans les activités du CATTP (création, animation et Co-animation d'ateIier). - Temps de réunions professionnelles et temps de transmission de synthèses de situations, commissions d'évaIuation) - Travail de réseau avec équipes pluridisciplinaires et partenaires extérieurs (secteur médico-social, organismes, justice...) - Encadrer et évaluer les étudiants assistants sociaux en stage. - QUALITES PRINCIPALES REQUISES Connaissances professionnelles.[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement et rattaché-e au pôle Social et CIAS, vous apporterez une aide permanente à la directrice en termes d'organisation, de gestion, d'accueil, de classement et suivi des dossiers. Vous assurerez certaines opérations comptables et budgétaires du pôle et du CIAS. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les règles de la comptabilité ? Vous avez de l'appétence pour le domaine social tout en garantissant discrétion et devoir de réserve ? Ce poste peut vous correspondre ! Activités et tâches principales du poste : - Secrétariat de direction du pôle social et du CIAS - Rappel des informations importantes - Priorisation des activités de secrétariat dans la gestion quotidienne - Suivi d'activité du pôle, marchés publics et subventions - Renseigner les interlocuteurs et les orienter, filtrer et transmettre les messages - Transmettre à l'administration générale les projets de délibération, dossiers. à présenter en Bureau et Conseil - Suivi des délibérations - Enregistrer les congés et absences validées par la directrice de pôle - Planification, organisation des réunions du pôle et rédaction des comptes-rendus - Organisation, planification, convocation[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable éducatif Accueil urgence et centre maternel, le moniteur-éducateur (H/F) participe à l'encadrement éducatif de la vie quotidienne d'un groupe mixte de jeunes enfants, adolescents ou de résidentes du centre maternel. Il met en œuvre le projet de service, participe à l'élaboration des outils d'accompagnement des publics, fait respecter les règles de vie et le règlement de fonctionnement de l'établissement qu'il doit s'approprier en référence aux outils institutionnels existants. En articulation avec les membres de l'équipe éducative, il répond à l'ensemble des besoins des personnes accueillies en matière de sécurité et de protection, d'hygiène, de scolarisation, d'activités éducatives... Il assure au plan individuel la référence éducative de plusieurs personnes accueillies avec lesquelles il co-élabore leur projet personnalisé en lien avec les représentants légaux, le coordinateur de l'équipe et le responsable d'unité. Il s'assure de sa mise en œuvre et participe à son évaluation régulière. Il entretient des relations suivies avec les familles dans un principe de co-éducation. Il réalise les transmissions orales [...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Neuilly-sur-Marne, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'Association Devenir, intervient dans le champ de la Protection de l'Enfance depuis sa création en 1982. Son siège social se situe au 125 Avenue du Maréchal Leclerc à Neuilly sur Marne. Partenaire depuis sa création du Conseil Départemental dans la mise en œuvre de mesures de protection de l'enfant, elle accueille chaque année 145 enfants et jeunes, en hébergement et sur des dispositifs innovants. Son activité se répartit sur 3 sites situés dans l'est du département de la Seine-Saint-Denis. Son intervention pluridisciplinaire autour de l'enfant vise une qualité de prise en charge et une formation continues des équipes. L'association recrute : * Un Directeur H/F en CDI à temps plein pour sa M.E.C.S (2 foyers à Neuilly-sur-Marne) et son service ADOPHE (au pied du RER A arrêt Neuilly-Plaisance), à compter du 2 mai 2025. VOS MISSIONS : Il/elle garantit l'activité de la M.E.C.S composée de 2 foyers de 13 places d'accueil chacun et du service Adophé (Placement à domicile) dans la déclinaison des tâches suivantes, et en lien étroit avec l'ensemble des fonctions supports de la Direction générale : - Mettre en œuvre le projet d'établissement et veiller à son actualisation, -[...]

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 97, Guyane, -1

RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier de l'Ouest Guyanais recherche un(e) CADRE DE SANTE DE LA PUI (PHARMACIE ET STERILISATION) MISSIONS : - Organiser, coordonner et contrôler la gestion du personnel non médical de la PUI. - Animer, mobiliser et superviser les équipes. - En tant que cadre de proximité, être présent physiquement et quotidiennement dans le service auprès du personnel. - Prospecter et conduire les entretiens de recrutement paramédicaux. - Encadrer sur le plan technique l'équipe, les stagiaires, les nouveaux arrivants. - Assurer le lien entre le travail du secrétariat, celui des magasiniers et des préparateurs. - Evaluer la charge de travail, planifier, organiser, et allouer les ressources nécessaires à la bonne réalisation des activités de l'unité. - Mettre en adéquation activités et effectifs à la recherche de l'efficience avec anticipation et adaptation au contexte. - Planifier le temps de travail en tenant compte des variations prévisibles (congés, grèves, formations...) et des imprévus. - Assurer la continuité de service. - Gérer les conflits et mettre en place des actions de prévention et de médiation. - Réaliser l'évaluation annuelle du personnel[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'assistant de service social contribue à la réalisation des missions confiées dans le cadre de la polyvalence de secteur, par une approche généraliste et globale d'accompagnement, d'aide et d'évaluation. Il intervient auprès de toutes les personnes rencontrant une situation difficile afin qu'elles développent ou retrouvent leur autonomie à travers un accompagnement individuel ou collectif. A ce titre : Il favorise l'accès aux droits pour tous. Il participe à l'insertion sociale et professionnelle des personnes. Il assure des missions de prévention et de protection de l'enfance, notamment en matière d'évaluation des informations préoccupantes et de signalements. Il participe à l'accompagnement des personnes âgées/personnes handicapées qui vivent à leur domicile. Il contribue à la protection des majeurs vulnérables. Il intervient sur la base d'un secteur géographique dentifié dans le cadre de la co-sectorisation. Il travaille en équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec l'ensemble des services départementaux, des partenaires locaux et institutionnels concourant à l'action sociale dans les différents domaines de ses champs de compétences. Son intervention nécessite[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'assistant de service social contribue à la réalisation des missions confiées dans le cadre de la polyvalence de secteur, par une approche généraliste et globale d'accompagnement, d'aide et d'évaluation. Il intervient auprès de toutes les personnes rencontrant une situation difficile afin qu'elles développent ou retrouvent leur autonomie à travers un accompagnement individuel ou collectif. A ce titre : Il favorise l'accès aux droits pour tous. Il participe à l'insertion sociale et professionnelle des personnes. Il assure des missions de prévention et de protection de l'enfance, notamment en matière d'évaluation des informations préoccupantes et de signalements. Il participe à l'accompagnement des personnes âgées/personnes handicapées qui vivent à leur domicile. Il contribue à la protection des majeurs vulnérables. Il intervient sur la base d'un secteur géographique dentifié dans le cadre de la co-sectorisation. Il travaille en équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec l'ensemble des services départementaux, des partenaires locaux et institutionnels concourant à l'action sociale dans les différents domaines de ses champs de compétences. Son intervention nécessite[...]

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Le CIDFF de l'Ain, association loi 1901, agréée par l'Etat, ayant pour mission principale de mettre à disposition des femmes et des familles, toutes informations à caractère juridique, familial, social, professionnel, économique, éducatif et de santé, tendant à promouvoir les droits des femmes et l'égalité entre les femmes et les hommes ainsi qu'à lutter contre les violences et les préjugés sexistes, membre de la Fédération nationale des CIDFF, 10 salariées, recrute pour son pôle parentalité : Un(e) Médiateur(trice) familial(e) (H/F) 0.8 ETP Missions Placé-e sous l'autorité de la direction : - Assurer une activité de médiation familiale (entretiens préalables d'information et processus de médiations familiales, conventionnelles et judiciaires, médiation de couples, parents, adolescents, intergénérationnelle). - Assurer le suivi administratif et statistique et travail de synergie entre la médiatrice familiale et la secrétaire. - Gérer les encaissements des participations des familles et tenue du livre de vente. - Réaliser le bilan annuel, les bilans intermédiaires et rapports d'activité. - Appliquer les processus définis en interne et participer à l'amélioration continue[...]

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Vals-les-Bains, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La ville de Vals-Les-Bains, ville touristique et thermale, recherche un maître-nageur sauveteur (H/F) en CDD, pour la période estivale 2025 (juillet-août). Le MNS (H/F) assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers, sous la responsabilité du MNS responsable de la piscine. Il assure les 1ers soins d'urgence avant l'arrivée des services de secours. Le MNS (H/F) est titulaire du BEESAN, BPJEPS AAN ou tout autre diplôme universitaire conférant le titre de MNS et est à jour du CAEPMNS. MISSIONS : 1. Encadrement d'activités aquatiques, 2. Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques, 3. Accueil et information du public. Le Maître-Nageur Sauveteur (H/F) ne sera pas chargé(e) des travaux d'entretien et de nettoyage, mais contrôlera ce travail. Sous réserve d'avoir conclu avec la Commune de Vals-Les-Bains une convention particulière de mise à disposition de la piscine, le Maître-Nageur Sauveteur (H/F) aura la possibilité de donner des leçons de natation en dehors de ses heures de service, sur son lieu de travail. Le bénéfice des leçons sera intégralement acquis par celui-ci (celle-ci). A cette occasion, le Maître-Nageur Sauveteur (H/F) devra[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Lanteuil, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Responsable EAJE vous prenez en charge le quotidien et le bien être des jeunes enfants. Vous intervenez en tant qu' Assistant d'animation, et à ce titre, vous travaillez auprès : - Des enfants : prise en charge globale de l'enfant, veiller à son adaptation en collectivité, attention portée aux comportements des enfants et de leurs besoins ; développer de nouvelles activités ; organisation des activités liées à l'hygiène, à l'alimentation et à l'éveil de l'enfant ; veille à l'état de santé général de l'enfant ; entretien et remise en ordre des locaux, du matériel et du linge utilisé pour la toilette, les repas et les différentes activités. - Des parents : établissement d'une relation de confiance et accueil de qualité ; accompagnement des parents dans leur fonction éducative ; mise en place d'évènements particuliers (sorties, actions,..) - De l'équipe : élaboration et mise en place du projet pédagogique et garantir le respect de celui-ci ; dialogue sur les pratiques professionnelles quotidiennes ; participation aux réunions d'équipe ; assurer l'accueil des stagiaires et leur évaluation PROFIL RECHERCHÉ : Dynamique, rigoureux(se)[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat Les Portes de Bretagne, la résidence des Lilas à Vitré Animateur 2ème catégorie (F/H/X) Description du poste : Sous la responsabilité du directeur et, par délégation, de la cheffe de service : Membre de l'équipe éducative, en liaison avec vos collègues animateurs 1ère catégorie, AMP, Aides-Soignants ainsi que les autres services du Centre d'Habitat : - Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies, appliquez une discrétion professionnelle absolue, - Vous assurez l'accompagnement aux actes de la vie quotidienne - Vous assurez l'encadrement d'activités socio-éducatives, êtes force de proposition dans ce domaine et témoignez d'une capacité à organiser et programmer ces activités en lien avec l'équipe et les partenaires. - Vous participez au suivi des projets personnalisés d'accompagnement, - Vous participez au travail d'élaboration du projet et de réflexion sur les pratiques, - Vous proposez[...]

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Missions générales : - Développer le Centre de Formation à travers ses effectifs et son offre de service et de formation en cohérence avec la stratégie régionale - Développer la notoriété du Campus et les relations avec ses partenaires - Coordonner et contrôler les activités pédagogiques, éducatives et administratives du site de formation à l'intérieur du cadre régional - Gérer l'organisation, les ressources humaines, le budget et les infrastructures du site de formation, - Garantir l'efficience des projets et assurer l'évaluation des actions - Participer à la communication et valoriser lesréalisations et l'excellence du CFA - Participer à l'élaboration de la stratégie de l'organisme régional de formation de la CMA Centre Val de Loire (formation par apprentissage, formation continue, bilan de compétence, VAE), porter des projets régionaux structurants. Activités principales : En conformité avec le cadre défini régionalement : - Proposer la stratégie de développement du centre de formation - Coordonner et suivre des projets structurants à l'échelle de l'organisme régional de formation - Définir le projet de l'établissement - Déterminer les grands axes du projet éducatif[...]

Assistant / Assistante de direction hôtellerie-restauration

Emploi

Ceyssac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

OFFRE D'EMPLOI Assistant(e) de direction (H/F) L'UCPCV - Domaine de Chadenac recrute un(e) Assistant(e) de direction (H/F) CDD 35 h/semaine annualisé du 1er juin 2025 au 30 septembre 2025 Le Domaine de Chadenac, centre d'hébergement et de vacances appartenant à l'UCPCV (Union Catholique de Plein air et des Centres de Vacances), accueille divers publics en séjour de mars à novembre, avec un pic d'activité de mai à août. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité et parental, nous recherchons une personne compétente et enthousiaste pour l'organisation et la gestion administrative concernant l'ensemble des activités. Missions : Placé sous la responsabilité du directeur, vous l'assistez afin d'optimiser la gestion quotidienne de son activité et celle de la structure (gestion de planning, communication, accueil...). Vous organisez et coordonnez les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure. Vous prenez en charge le suivi complet de dossiers ou d'évènements spécifiques. Mission n°1 : Gestion administrative - Accueil téléphonique et physique - Gestion des e-mails - Traitement administratif - Gestion administrative[...]

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Raismes, 59, Nord, Hauts-de-France

Sa mission : D'une manière générale, le rôle de l'animateur jeunesse est de mettre en œuvre le projet du secteur jeunesse (11/17ans) de la Maison de Quartier et d'en favoriser son développement dans le respect du projet Centre social, des attentes des adhérents et dans la stratégie de l'intérêt local. Ses fonctions : Gestion du projet : - Participation à l'élaboration, la formalisation, la mise en œuvre, l'évaluation et le développement du projet Centre Social, en lien avec l'équipe professionnelle et bénévole (habitants) et les partenaires (locaux, institutionnels, techniques). - Elaboration, formalisation, mise en œuvre, évaluation et développement du projet jeunesse de la structure en lien avec l'équipe professionnelle et bénévole (habitants) et les partenaires (locaux, institutionnels, techniques). - Représentation de l'association dans les instances partenariales et le réseau des opérateurs socio-éducatifs locaux. - Compte rendu périodique de la gestion du projet jeunesse à la hiérarchie. Gestion des activités : - Organisation administrative et matérielle des activités. (accueil, actions de parentalité, projets spécifiques .) - Programmation des activités[...]

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Basse-Terre, 97, Guadeloupe, -1

Date d'embauche: Immédiatement Missions principales :Le(la) psychomotricien(ne) intervient auprès des résidents pour évaluer leurs capacités psychomotrices et proposer des approches thérapeutiques adaptées. Il/elle contribue au maintien ou à l'amélioration de l'équilibre psychocorporel des personnes accompagnées, en tenant compte de leurs potentialités et de leurs besoins spécifiques. Il/elle participe à l'aménagement de l'espace et aux projets de soins, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.Missions principales et activités :Évaluation des capacités psychomotrices :Réaliser des bilans psychomoteurs individuels.Identifier les troubles du tonus, de l'équilibre, de la coordination, de la structuration spatiale et temporelle.Définir des objectifs thérapeutiques en cohérence avec le projet personnalisé de la personne.Conception et mise en œuvre de programmes individualisés :Élaborer, mettre en place et évaluer des séances de rééducation ou de stimulation psychomotrice.Proposer des ateliers thérapeutiques variés (relaxation, activités motrices, stimulations sensorielles, etc.).Adapter le suivi selon les évolutions et besoins du résident (ou du patient).Aménagement[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Il regroupe 650 associations, entreprises sociales et établissements, qui combattent, agissent et innovent au profit des personnes en situation de vulnérabilité, des générations futures et des territoires. Non-lucratif, sans actionnaire, le Groupe SOS et ses 22.000 personnes employées agissent en France et dans plus de 40 pays dans le monde. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service EMA ZAWYA, Un.e Chef.fe de service (H/F) en CDD à temps plein Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision[...]

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'encadrant technique assure l'encadrement et la gestion des ateliers collectifs (ateliers créatifs et animations de sensibilisation). - Positionnement dans l'organisation : Son activité est encadrée par le conseil d'administration (direction stratégique) et par le comité de pilotage (direction opérationnelle). - Accueil et accompagnement collectif : -Accueillir de manière inconditionnelle -Contribuer à la resocialisation en étant attentif à l'intégration de chacun des accueillis dans le groupe -Faciliter les échanges entre les participants et gérer les situations de conflits -Créer un esprit d'équipe avec des objectifs communs, un projet collectif -Animer l'équipe, en favoriser la cohésion et susciter la motivation -Gérer les relations interpersonnelles et les conflits -Fixer des règles avec les bénéficiaires et les amener à les respecter (règles de vie...). -Expliquer les règles de fonctionnement de l'association et assure leur respect - Mise en œuvre de supports techniques en concertation avec les participants comme supports à la transmission de savoirs, savoirs-être et savoirs faire : -Organiser et planifier en lien avec les participants des ateliers[...]

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Auch, 32, Gers, Occitanie

Sous la responsabilité du responsable de Pôle et en collaboration avec les référent.e.s socioprofessionnel.le.s, vous assurerez l'animation technique et pédagogique d'une équipe de 6 à 8 salariés en contrat aidé autour d'activités d'espaces verts en assurant les missions suivantes : Encadrement technique et organisation des chantiers - Planifier, organiser et mettre en œuvre les travaux d'entretien des espaces verts et naturels : tonte, taille, désherbage, débroussaillage., - Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel (outils thermiques et manuels, véhicules, équipements de protection), - Garantir la qualité des prestations réalisées pour les collectivités, et autres clients partenaires, - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité et les règles environnementales. Encadrement et accompagnement de salariés en insertion - Encadrer et accompagner les salarié.e.s dans l'acquisition de gestes professionnels, de comportements adaptés au monde du travail et d'une autonomie progressive, - Évaluer les compétences acquises et contribuer à leur valorisation, - Collaborer étroitement avec les conseiller.ère.s socio-professionnel.le.s pour suivre l'évolution[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Enseignement - Formation

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le GRETA-CFA Lorraine Centre est un organisme de formation professionnelle de l'Education Nationale, il propose des formations par la voie de l'apprentissage (1000 apprentis*) et de la formation continue. (2650 stagiaires*) *données 2024. Sous l'autorité fonctionnelle du Directeur Général des Services et en lien étroit avec le Directeur Général des Prestations, le/la Responsable des Ressources Humaines pilote le développement du service. Il/Elle travaille en collaboration avec une Responsable de la gestion administrative du personnel et d'une Assistante RH. Ses missions principales sont : - Recruter le personnel enseignant, administratif et de service - Organiser, suivre et contrôler l'activité des formateurs - Manager l'équipe d'enseignants - Gérer les absences et les remplacements - Définir le plan de formation des formateurs en cohérence avec le plan pluriannuel de développement, - Animer et participe aux différentes instances - Coordonner les actions de communication interne - Veiller et participer à la démarche qualité - Suivre l'évolution des textes réglementaires Activités : Recrutement - Définir les stratégies de recrutement en tenant compte des profils des différents[...]

Responsable HSE en industrie

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous sommes SGS, le leader mondial du testing, de l'inspection et de la certification. Reconnue comme la référence en termes de qualité et d'intégrité, SGS exploite un réseau de plus de 2 600 bureaux et laboratoires à travers le monde et emploie plus de 93 000 collaborateurs travaillant ensemble pour permettre un monde meilleur, plus sûr et plus interconnecté. Description du poste Vous êtes en recherche d'emploi ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Vous souhaitez rejoindre un groupe international, où la sécurité est au cœur des préoccupations ? Alors, vous êtes au bon endroit ! Nous recherchons justement Un(e) coordinateur(rice) HSE pour l'ensemble des activités de Contrôle Technique (H/F) en CDI au sein de la division Government Mandates situé au Mans (72). Rattaché(e) au responsable HSE du pôle, vous développerez, et déploierez les programmes sécurité du groupe et serez en charge du suivi du plan d'actions. Vous mettrez en œuvre l'ensemble des actions permettant de réduire les risques professionnels à travers des démarches proactives auprès des collaborateurs et des managers et déclinerez, avec le responsable HSE et la direction la politique[...]

Responsable relation client (CRM)

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Troyes, 10, Aube, Grand Est

VOS MISSIONS - Préparer, mettre en œuvre, coordonner et contrôler les activités des équipes sous votre responsabilité ; - Assurer la satisfaction et la fidélisation des clients, tout en développant le portefeuille ; - Déterminer et mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs collectifs et individuels ; - Mettre en place des outils de supervision et d'évaluation de l'activité de votre service ; - Analyser l'écoute client et proposer des actions pour répondre à leurs attentes ; - Superviser la gestion administrative et financière des actions et projets ; - Proposer des actions de formation pour améliorer la performance des équipes ; - Contribuer à la stratégie régionale et à sa mise en œuvre opérationnelle ; - Assurer le relationnel avec les partenaires professionnels et institutionnels locaux ; - Participer au pilotage et à la mise en œuvre des projets territoriaux ; - Gérer les ressources humaines du service ; - Coopérer avec les Directions Régionales Économiques et Formation ; - Animer et piloter l'équipe commerciale ; - Suivre les activités et les livrables ; - Soutenir le développement des compétences de l'équipe ; - Contrôler le reporting des actions[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le poste à temps partiel, de 24h30 par semaine, consiste à assurer la sécurité et le bien-être des enfants pendant leur transport en bus scolaire et pendant la pause méridienne. Le titulaire du poste est responsable des enfants du moment où ils montent dans le bus jusqu'à leur entrée dans l'établissement scolaire, et inversement. Il veille à appliquer les règles de sécurité, aide les enfants à attacher correctement leurs ceintures, s'assure qu'ils restent assis durant le trajet, et reporte toute anomalie à son supérieur. En collaboration avec les familles, il facilite la transition entre le milieu familial et scolaire. Les missions incluent également l'organisation d'activités d'animation adaptées aux enfants, la mise en œuvre de projets pédagogiques en cohérence avec le projet éducatif, et la création d'un cadre de vie sécuritaire et épanouissant pour les enfants. Les activités s'étendent aux pauses méridiennes et éventuellement les mercredis et durant les vacances scolaires. Il est crucial de prévenir toute discrimination, développer l'autonomie des enfants, et cultiver leur créativité et leur expression. La sécurité morale, physique, et affective des enfants est primordiale,[...]

Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

Emploi Transport

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Keolis Allier exerce l'activité de Transport de Voyageurs sur le département de l'Allier dans les secteurs de Moulins, Montluçon, Vichy et du Puy-de-Dôme. Dotée d'un parc d'environ 170 véhicules et d'un effectif d'environ 185 salariés dont une majorité de conducteurs, les activités exploitées par l'entreprise sont : - Lignes régulières et services spéciaux scolaires pour la Région Auvergne Rhône Alpes -Transport de personnel - Activité Tourisme et Occasionnel - Lignes TER Auvergne - Circuits scolaires - Transport à la demande T'Lib Rattachée(e) au chef d'équipe, vous intègrerez une équipe de 6 collaborateurs dédiés à la maintenance de 170 véhicules. Votre activité principale sera de réaliser la maintenance des autocars et autobus du groupe Keolis. Plus précisément, vous serez en charge de : -Assurer les visites périodiques préventives (vidanges, courroies, chauffages.) -Assurer l'entretien général des véhicules (embrayage, freins, électricité.) -Détecter les dysfonctionnements, analyser les pannes et définir les actions à mener -Effectuer les réglages des moteurs et organes mécaniques si nécessaires -Vérifier les points de contrôle et de sécurité -Assurer la préparation[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Montbard, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la Directrice, vous participez à la mise en œuvre des projets éducatifs, pédagogiques, en concertation avec l'équipe de professionnelles en place avec pour objectif de rendre un service de qualité aux familles et au public accueilli de 0 à 4 ans, autour de 4 axes principaux : - Apporter un soutien pédagogique auprès des équipes et des enfants - Garantir la sécurité affective de l'enfant - Accompagner les parents dans l'éducation de leur enfant, dans le respect du règlement de l'établissement - Observer, analyser les situations pour une prise en charge de l'enfant dans sa globalité -Encadrer et proposer des animations pour un groupe d'enfants : - Veiller à répondre aux besoins, aux rythmes de l'enfant. - Mettre en place des activités suscitant l'éveil de l'enfant. - Maîtriser des techniques d'animation et savoir s'adapter à l'âge des enfants. - Favoriser l'échange et l'information avec les parents : - Être l'interface entre la structure et les parents. - Rendre compte à son supérieur des difficultés rencontrées dans l'articulation des différents temps de la journée. - Être force de proposition dans l'amélioration du service auprès des enfants. [...]

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour son établissement « AEA : Alsace Entreprise Adaptée » 1 Ouvrier Espace Vert (H/F) à temps plein en CDD L'Entreprise Adaptée est une entreprise à part entière, qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapées orientées « marché du travail », d'exercer une activité professionnelle salariée, dans des conditions adaptées à leurs besoins. Sa vocation est de soutenir et d'accompagner l'émergence et la consolidation d'un projet professionnel du salarié en situation de handicap, en vue de sa valorisation, sa promotion et sa mobilité au sein de la structure elle-même ou vers les autres entreprises. MISSIONS Sous l'autorité du responsable de site et conformément aux valeurs associatives, il/elle devra, pour le compte de l'employeur, effectuer des prestations à la fois dans les structures de l'Entreprise Adaptée Adapei Papillons Blancs et dans les structures des entreprises et collectivités partenaires situées sur le Bas-Rhin et plus particulièrement sur l'axe Molsheim. Les principales missions seront : - Tonte, taille, débroussaillage - Désherbage en zéro phyto - Intervenir sur des bords de berges et dévers (3 mois environ/an) -[...]

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

ADAPEI PAPILLONS BLANCS D'ALSACE recrute pour son établissement « AEA : Alsace Entreprise Adaptée » 1 Ouvrier Espace Vert (H/F) RQTH à temps plein en CDD L'Entreprise Adaptée est une entreprise à part entière, qui permet à des personnes reconnues travailleurs handicapées orientées « marché du travail », d'exercer une activité professionnelle salariée, dans des conditions adaptées à leurs besoins. Sa vocation est de soutenir et d'accompagner l'émergence et la consolidation d'un projet professionnel du salarié en situation de handicap, en vue de sa valorisation, sa promotion et sa mobilité au sein de la structure elle-même ou vers les autres entreprises. MISSIONS Sous l'autorité du responsable de site et conformément aux valeurs associatives, il/elle devra, pour le compte de l'employeur, effectuer des prestations à la fois dans les structures de l'Entreprise Adaptée Adapei Papillons Blancs et dans les structures des entreprises et collectivités partenaires situées sur le Bas-Rhin et plus particulièrement sur l'axe Molsheim. Le poste est réservé aux candidats bénéficiaires d'une RQTH en cours de validité. Les principales missions seront : - Tonte, taille, débroussaillage -[...]

Responsable de travaux

Emploi

Évry, 91, Essonne, Île-de-France

Vous êtes un-e professionnel-le de la gestion de projets techniques et du management d'équipes terrain ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise à dimension internationale, porteuse d'un savoir-faire reconnu dans l'intégration de solutions techniques ? Ce poste est une belle opportunité de piloter une activité stratégique tout en encadrant une équipe engagée et experte. Acteur international reconnu, spécialisé dans la conception et la mise en œuvre de solutions techniques sur mesure pour des sites professionnels, et présent dans de nombreux pays, le groupe poursuit sa croissance et renforce son organisation opérationnelle en France. Dans ce contexte, nous recherchons un-e RESPONSABLE TRAVAUX. En lien étroit avec les équipes internes et les partenaires externes, vous pilotez l'ensemble des projets d'installation d'équipements techniques sur le territoire national, en assurant leur bon déroulement, leur performance économique et la satisfaction des clients. En tant que relais stratégique sur le terrain, vous animez les équipes et travaillez à l'amélioration continue des processus opérationnels. Dans une culture client forte, vous contribuerez activement à structurer une[...]

Aide médico-psychologique

Emploi

Beauchastel, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Poste Vous favorisez, maintenez ou développez l'autonomie de personnes en situation de handicap de dépendance, grâce à un accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et à des activités d'animation. Vos missions seront les suivantes : * Vous stimulez les activités intellectuelles, sensorielles et motrices des personnes accueillies par des activités de la vie quotidienne. * Vous accompagnez, soutenez, et/ou suppléez la personne accueillie dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, déplacements, repas, courses, etc.). * Vous établissez une relation d'écoute avec la personne accueillie. * Vous aidez à la prise des médicaments aux personnes accueillies. * Vous proposez et animez des activités collectives ou individuelles favorisant le maintien ou la restauration de l'autonomie de la personne accueillie (ateliers cuisine, animations culturelles.). * Vous contribuez, en lien avec l'équipe pluri-professionnelle, à l'observation, l'analyse et l'évaluation de la situation, des attentes et des besoins de la personne accueillie. * Vous participez à des réunions d'équipe ou de coordination afin d'évaluer régulièrement la pertinence du plan[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Mayet, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'assistant de service social contribue à la réalisation des missions confiées dans le cadre de la polyvalence de secteur, par une approche généraliste et globale d'accompagnement, d'aide et d'évaluation. Il intervient auprès de toutes les personnes rencontrant une situation difficile afin qu'elles développent ou retrouvent leur autonomie à travers un accompagnement individuel ou collectif. A ce titre : Il favorise l'accès aux droits pour tous. Il participe à l'insertion sociale et professionnelle des personnes. Il assure des missions de prévention et de protection de l'enfance, notamment en matière d'évaluation des informations préoccupantes et de signalements. Il participe à l'accompagnement des personnes âgées/personnes handicapées qui vivent à leur domicile. Il contribue à la protection des majeurs vulnérables. Il intervient sur la base d'un secteur géographique dentifié dans le cadre de la co-sectorisation. Il travaille en équipe pluridisciplinaire et en transversalité avec l'ensemble des services départementaux, des partenaires locaux et institutionnels concourant à l'action sociale dans les différents domaines de ses champs de compétences. Son intervention nécessite[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Pompignan, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'assistante d'accueil réalise des activités d'éveil et des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Elle garantit aux enfants un environnement rassurant, stimulant et propre, en se positionnant dans une équipe pluri professionnelle. Elle participe à l'élaboration et la mise en place du projet pédagogique. Elle crée une sécurité affective permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés dans la collectivité. Elle maintient une continuité auprès des enfants leur permettant de s'épanouir sur le plan affectif, physique et psychomoteur. ACTIVITES PRINCIPALES : Accueil des enfants : - - - - - - Veiller à la santé, à la sécurité, au bien être et à l'épanouissement de l'enfant ;- Accueillir les enfants et leurs parents ; Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité ; Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste ...) ; Favoriser l'autonomie de l'enfant pour lui donner confiance en lui-même ; Contribuer au maintien et à la continuité des soins et des activités, et[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Bessières, 31, Haute-Garonne, Occitanie

MISSION GÉNÉRALE Maintenir en état de fonctionnement et de propreté l'ensemble du patrimoine communal POSITIONNEMENT DANS LA STRUCTURE Rattaché au service technique sous l'autorité du responsable de service TEMPS DE TRAVAIL Temps complet Du Lundi au Vendredi sur une amplitude horaire de 7h à 17h Horaires d'été de 7h à 14h en journée continue à l'appréciation du directeur des services techniques, en fonction des nécessités de service et des conditions climatiques POSTE ACTIVITÉS Effectuer les travaux d'entretien et de maintenance des bâtiments Contrôler les équipements dans les bâtiments Accompagner des entreprises intervenant dans les bâtiments le cas échéant Réaliser des interventions de manutention logistique Entretenir les véhicules, les machines et le matériel Entretenir le centre technique municipal Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Signaler tous désordres constatés Participer aux travaux de voirie en hyper centre et voies communales Participer aux travaux de création et entretien des espaces verts Contrôler, entretenir et réparer les aires de jeux Poser, entretenir et réparer le mobilier urbain Entretenir le mobilier de collecte des déchets [...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Sassenage, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Située aux portes du Vercors, la Ville de Sassenage (12 000 habitants) offre un cadre de vie agréable et naturel, enrichie par la diversité de son patrimoine. Sassenage est un territoire dynamique et attractif qui s'attache à offrir une qualité de services à ses habitants. Pour ce faire, la Ville mise sur les compétences et l'expertise de ses 280 collaborateurs. Educateur de Jeunes Enfants Professionnelle de la petite enfance, l'éducateur de jeunes enfants accompagne le développement global des enfants de 0 à 3 ans. Il met en place des actions éducatives favorisant leur bien-être, leur autonomie et leur épanouissement, en lien avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire. Contexte et positionnement du poste La Ville de Sassenage recrute un éducateur de jeunes enfants pour son multi-accueil municipal Les Lucioles, structure de 60 places accueillant des enfants de 0 à 3 ans. Sous la responsabilité de la directrice et de son adjointe, l'EJE participe à la prise en charge quotidienne des enfants, à l'accompagnement des familles et à la dynamique d'équipe. Il soutient la réflexion sur les pratiques professionnelles et impulse des projets pédagogiques en cohérence avec[...]

Inspecteur / Inspectrice de salubrité publique

Emploi Administrations - Institutions

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France se démarque par sa diversité, tant sur le plan démographique que par sa densité urbaine : forte urbanisation au sud et vastes territoires agricoles au Nord et à l'Est. Elle bénéficie par ailleurs des activités et des projets de développement induits par les deux aéroports Paris - Charles de Gaulle et Paris - Le Bourget. Située sur deux départements (Val d'Oise et Seine-et-Marne), l'agglomération est composée de 42 communes membres représentant 361 000 habitants. La partie Valdoisienne de CARPF est particulièrement marquée par les enjeux en matière de lutte contre l'habitat indigne, notamment sur les communes de Sarcelles, Garges-lès-Gonesse, Gonesse, Villiers-le-Bel. Afin de renforcer les moyens dédiés à cette politique, est mis en place à titre expérimental la construction d'un "Task Force" de 4 personnes agissant au nom du préfet du Val-d'Oise. Les agents mis à disposition rapporteront professionnellement au sous-préfet en charge de l'habitat indigne. Roissy Pays de France recrute 3 inspecteurs de salubrité (H/F) Cadre d'emplois des techniciens territoriaux Poste basé à Cergy Au sein de cette Task force en[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est une maison d'accueil située à FLORAC TROIS RIVIERES qui offre des services variés et adaptés aux besoins de chaque personne. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une attention particulière au bien-être de ses salariés, cet établissement en croissance prône de fortes valeurs humaines et constitue une opportunité unique pour les professionnel(le)s désireux(ses) d'évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant. Souhaitez-vous contribuer au bien-être des résidents en tant qu'Aide soignant en MAS ? Dans un environnement bienveillant et professionnel, vous fournirez une assistance directe aux patients en favorisant leur bien-être quotidien tout en maintenant un espace de vie respectant des normes élevées d'hygiène et de sécurité. -Fournir des soins directs aux patients en assistant dans leurs activités[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association recrute pour son service Centre Maternel, Un.e chef.fe de service (H/F) en CDI à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision du directeur d'établissements, vous aurez pour principales missions : Pilotage de l'action du service/de la structure Concevoir et mettre en oeuvre le projet de service/structure en concertation avec la Direction, et en tenant compte du projet d'établissement et des besoins des usagers Participer et faire participer l'équipe à la définition des missions et des objectifs de l'établissement Assurer la qualité des interventions auprès des usagers en tenant compte des dispositions législatives, réglementaires territoriales et environnementales Evaluer les actions mener et rendre compte régulièrement de l'activité du service : taux d'activité, divers tableaux de bord Rédiger le rapport d'activité de l'établissement ou du service ou de l'unité Encadrement d'équipes et de professionnels, gestion des ressources humaines dans le respect du cadre légal et des procédures internes Encadrer, animer et conduire l'équipe (organisation du travail, animation des réunions, programmation des activités du service, appui technique aux[...]

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Beauchastel, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Poste Le (la) Responsable de service éducatif a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des personnes accompagnées. Il (elle) veille à la mise en œuvre du projet de service. Sous l'autorité de la direction du site, vous aurez en charge les missions suivantes : * Pilotage de l'action du service : Concevoir et mettre en œuvre le projet de service en concertation avec l'équipe et la direction en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des personnes accompagnées. * Encadrement d'une équipe et gestion des ressources humaines : Encadrer et animer une équipe éducative, Organiser le travail de l'équipe, programmer les activités du service, Apporter un appui technique aux professionnels, Développer les compétences individuelles et collectives des membres du service, Identifier les besoins en matière de formation, Participer à la réalisation des fiches de postes et au recrutement des équipes, Prévenir et gérer les conflits , Animer et conduire les réunions d'équipe, Fixer les objectifs annuels et évaluer les résultats. * Gestion administrative et budgétaire : Gérer,[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

L'Établissement d'Accueil Non Médicalisé La Petite Camargue, Sésame Autisme Occitanie Est, recrute un/une AES. L'Établissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) « La Petite Camargue » dispose d'un agrément de 26 places et propose un accompagnement médico-social en internat à destination d'adultes en situation de handicap, pouvant exercer une activité ESAT à temps plein, temps partiel ou pas, et présentant majoritairement des Troubles du Spectre Autistique (avec ou sans trouble associé). Dans le cadre de la transformation de l'offre d'hébergement, nous recherchons un(e) AES, pour une durée indéterminée, horaire d'internat, à 75% d'un temps plein. Sous l'autorité du responsable de service et de la Direction Adjointe, le professionnel accompagnant intervient sur une unité de 5 à 8 résidents. Il participe, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'accompagnement d'Adultes avec Troubles du Spectre Autistique (TSA), dans les actes essentiels, les activités de la vie quotidienne, les activités occupationnelles, de maintien des acquis et/ou d'apprentissage. Il veille et contribue au bien-être physique et moral des résidents, les stimule et les soutient dans la toilette, l'habillage,[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Vauvert, 30, Gard, Occitanie

L'Établissement d'Accueil Non Médicalisé La Petite Camargue, Sésame Autisme Occitanie Est, recrute un/une AES. L'Établissement d'Accueil Non Médicalisé (EANM) « La Petite Camargue » dispose d'un agrément de 26 places et propose un accompagnement médico-social en internat à destination d'adultes en situation de handicap, pouvant exercer une activité ESAT à temps plein, temps partiel ou pas, et présentant majoritairement des Troubles du Spectre Autistique (avec ou sans trouble associé). Dans le cadre de la transformation de l'offre d'hébergement, nous recherchons un(e) AES, pour une durée indéterminée, horaire d'internat, en temps plein. Sous l'autorité du responsable de service et de la Direction Adjointe, le professionnel accompagnant intervient sur une unité de 5 à 8 résidents. Il participe, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'accompagnement d'Adultes avec Troubles du Spectre Autistique (TSA), dans les actes essentiels, les activités de la vie quotidienne, les activités occupationnelles, de maintien des acquis et/ou d'apprentissage. Il veille et contribue au bien-être physique et moral des résidents, les stimule et les soutient dans la toilette, l'habillage,[...]

Médecin du travail et de prévention

Emploi

Chauray, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La MSA recherche un médecin Chef H/F Santé Sécurité au Travail en CDI Temps Complet. Résidence administrative : Le candidat retenu aura pour résidence administrative Poitiers (Vienne) ou Chauray (Deux-Sèvres). Au regard de sa fonction, celui-ci aura des déplacements fréquents et réguliers sur l'autre site et sera amené également au regard de ses rapports confraternels et professionnels à se déplacer auprès de la Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole à Bobigny voir auprès de caisses voisines. Affectation : Service Santé et Sécurité au Travail (SST) Le (la) candidat(e) retenu (e) sera placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur adjoint en charge du domaine. Principales missions : Il/elle assure la direction technique du service SST et, en concertation avec la direction, en fixe l'organisation du travail. A ce titre il : STRATEGIE : - Contribuer à la définition des objectifs stratégiques de la caisse et garantir la déclinaison dans son périmètre d'activités - Participer au conseil d'administration de la caisse et le cas échéant, au comité de Protection Sociale des salariés agricoles et être associé autant que possible à ses instances stratégiques -[...]

Médecin du travail et de prévention

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La MSA recherche un médecin Chef H/F Santé Sécurité au Travail en CDI Temps Complet. Résidence administrative : Le candidat retenu aura pour résidence administrative Poitiers (Vienne) ou Chauray (Deux-Sèvres). Au regard de sa fonction, celui-ci aura des déplacements fréquents et réguliers sur l'autre site et sera amené également au regard de ses rapports confraternels et professionnels à se déplacer auprès de la Caisse Centrale de la Mutualité Sociale Agricole à Bobigny voir auprès de caisses voisines. Affectation : Service Santé et Sécurité au Travail (SST) Le (la) candidat(e) retenu (e) sera placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur adjoint en charge du domaine. Principales missions : Il/elle assure la direction technique du service SST et, en concertation avec la direction, en fixe l'organisation du travail. A ce titre il : STRATEGIE : - Contribuer à la définition des objectifs stratégiques de la caisse et garantir la déclinaison dans son périmètre d'activités - Participer au conseil d'administration de la caisse et le cas échéant, au comité de Protection Sociale des salariés agricoles et être associé autant que possible à ses instances stratégiques -[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Présentation de la Collectivité : Collectivité éco-responsable, attractive et conviviale, reconnue pour la qualité de son cadre de vie et sa richesse faite de diversité et de mixité, Suresnes rayonne par son dynamisme et ses projets, porteurs d'innovations à la fois sociales, solidaires et technologiques. Suresnes est au cœur d'un pôle économique majeur de l'Ile-de-France d'environ 600 000 habitants, le Territoire Paris Ouest La Défense, créé au 1er janvier 2016. Comptant aujourd'hui près de 50 000 habitants, près de 1200 agents s'attachent quotidiennement à offrir un service public performant et de qualité à l'ensemble des Suresnois. Pourquoi Suresnes ? Vous avez l'opportunité de rejoindre une collectivité éco-responsable, qui porte haut et fort la question du bien-être au travail, de l'égalité professionnelle femmes-hommes, du handicap et du dialogue social. Votre rôle : Vous êtes garant de l'application du projet éducatif et du bon déroulement des activités et des projets proposés aux enfants (de 3 à 12 ans). Ainsi, vous dirigez un accueil de loisirs sans hébergement et garantissez la qualité pédagogique des prestations liées à l'accueil de loisirs (le mercredi[...]

Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Envie de relever un défi porteur de sens ? De vous investir et de contribuer au développement du premier centre ludo-éducatif adapté et inclusif en France ? Alors cette offre est peut-être faite pour vous ! L'association Le Village des Enfants Extra-Ordinaires a pour mission d'ouvrir les premiers espaces d'apprentissage et de jeux adaptés aux besoins particuliers des enfants et adolescents porteurs d'un handicap, notamment cognitif et / ou troubles du comportement, et leur fratrie. Le besoin est reconnu. Le concept n'existe pas en France. C'est une grande première ! C'est un projet novateur et ambitieux. Le premier Village est un prototype grandeur nature et sert de centre pilote en vue d'un futur possible déploiement partout en France sur les prochaines années. Le 1er Village a ouvert à Saint-Maur-des-Fossés dans le Val-de-Marne en septembre 2023 et s'organise autour de 5 pôles d'activités différents (culturel, artistique, motricité, création manuelle, numérique) pour expérimenter les 5 sens et apprendre les compétences de la vie. Sous l'autorité de la Responsable du Village de Saint-Maur et en étroite collaboration avec elle, elle/il organise et anime l'espace d'accueil[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Assistant social / Assistante sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Conseiller / Conseillère technique de service social

Professeur(e) technique d'enseignement professionnel

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Assistant social / Assistante sociale

Assistant / Assistante de direction

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Cadre supérieur / Cadre supérieure de santé

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Assistant / Assistante de direction hôtellerie-restauration

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Psychomotricien / Psychomotricienne

Assistant / Assistante de service social

Encadrant(e) technique d'insertion socioprofessionnelle

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable HSE en industrie

Responsable relation client (CRM)

Animateur / Animatrice d'enfants

Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Responsable de travaux

Aide médico-psychologique

Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Inspecteur / Inspectrice de salubrité publique

Aide-soignant / Aide-soignante

Assistant social / Assistante sociale

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Médecin du travail et de prévention

Médecin du travail et de prévention

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Chargé(e) de l'accompagnement et de la médiation familiale

Foire à tout - Vide greniers

Festival Bazar le jour, Biz'art la nuit

Ressources supplémentaires